یرکز الکاتب علی العمل الجماعی وأهمیته ومدی فاعلیته بالنهوض بالمؤسساتیبدأ بذکر کیفیة بناء فریق العمل وینتقل منها لتفویض أعضاء الفریق للمهام المختلفةینتقل بعدها للاجتماعات مع فریق العمل وکیفیة التمییز بین الاجتماعات المهمة والأخری المضیعة للوقت ویعطی النصائح عن کیفیة جعل الاجتماعات مثمرة ومتمیزةویختم الکتاب بالحدیث عن توظیف وفصل أفراد فریق العمل والخطوات المتبعة للقیام بالعملیتین بالشکل الصحیحالکتاب رائع وممتاز لیضع قدم القارئ المهتم بالادارة والتنمیة البشریة علی بدایة طریق انشاء فرق العمل وکیفیة التفاعل والتجدید فی أعضاء الفریق وکیفیة ادارته بشکل جید